Постановление Правительства Новгородской области от 19.03.2015 N 103 "О внесении изменений в постановление Администрации области от 27.03.2012 N 144"

ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 марта 2015 г. № 103

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ
ОТ 27.03.2012 № 144

Правительство Новгородской области постановляет:

1. Внести изменения в постановление Администрации области от 27.03.2012 № 144 "О Порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации":
1.1. Заменить в заголовке к тексту, пункте 1 слова "на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации" на "для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования";
1.2. Заменить в преамбуле слова "Администрации области" на "Правительства Новгородской области";
1.3. В Порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, утвержденном названным постановлением:
1.3.1. Заменить в названии слова "на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации" на "для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования";
1.3.2. Заменить в пункте 1 слова "Администрации области" на "Правительства Новгородской области", "на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации" на "для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования";
1.3.3. Изложить в пункте 2 первый абзац в редакции:
"2. На профессиональное обучение направляются женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее - женщины), желающие:";
1.3.4. Изложить пункты 3, 4 в редакции:
"3. Профессиональное обучение женщин осуществляется по направлению государственных областных казенных учреждений центров занятости населения Новгородской области (далее - центры занятости) в рамках реализации государственной программы Новгородской области "Содействие занятости населения в Новгородской области на 2014 - 2020 годы", утвержденной постановлением Правительства Новгородской области от 17.10.2013 № 268.

4. Профессиональное обучение женщин осуществляется в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, организациях дополнительного профессионального образования или иных организациях (подразделениях организаций), осуществляющих образовательную деятельность (далее - образовательные организации), в соответствии с заключаемыми центрами занятости договорами.
Отбор образовательных организаций для оказания услуг по профессиональному обучению женщин центры занятости осуществляют в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд".";
1.3.5. Изложить в пункте 7 третий абзац в редакции:
"копию документа, связанного с работой и подтверждающего нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;";
1.3.6. В пункте 8:
1.3.6.1. Исключить в шестом абзаце слова "в установленном порядке";
1.3.6.2. Заменить в седьмом абзаце слова "комитета труда и занятости населения Новгородской области" на "департамента труда и социальной защиты населения Новгородской области (далее - департамент)";
1.3.7. Изложить пункты 10, 11 в редакции:
"10. В случае принятия решения об отказе в направлении на профессиональное обучение центр занятости в течение 3 рабочих дней со дня принятия решения в письменной форме уведомляет женщину об отказе с указанием оснований отказа.
Решение об отказе в направлении на профессиональное обучение оформляется в форме приказа.
Основаниями для отказа в направлении женщины на профессиональное обучение являются:
непредставление (представление не в полном объеме) документов, предусмотренных пунктом 7 Порядка;
представление документов, содержащих недостоверные сведения;
отсутствие у центра занятости лимитов бюджетных обязательств на реализацию мероприятия по профессиональному обучению женщин.

11. Отказ центра занятости в направлении женщины на профессиональное обучение может быть обжалован женщиной в соответствии с законодательством Российской Федерации.".

2. Опубликовать постановление в газете "Новгородские ведомости" и разместить на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

Губернатор Новгородской области
С.Г.МИТИН


------------------------------------------------------------------